この研修は、約3カ月かけて最新のウェブ開発で使われている技術やフレームワークに加え、テスト駆動開発（TDD）など、フロントエンドからバックエンドまでをカバーするITスキルと、エンジニアに必要なプレゼンや、アジャイル開発のスキルなどを身につけられるシリコンバレー式。最後にはMVP（Minimum Viable Product、実用最小限の製品・機能）を作ってプレゼンまで行う、とにかく実務に即した内容が特徴です。

『学びながら大切なことを再認識できた研修』 今回は、2024年度 新入社員研修プログラムを導入していただいた株式会社アイスリーデザイン様に、コースを受講した前後の変化などについてお聞きしました。 新入社員研修プログラムとは、 目覚ましくIT技術が進化していく時代で、チームや企業の目標に合わせた最新のエンジニアリングスキルセットをそなえた人材に育てる第一歩としての提供する新入社員へ向けたプログラミング研修です。

今回は、企業向け研修プログラムの他企業合同で​受講可能な​『オープンコース』を導入していただいたPCA株式会社の方に、本コースを受講した前後の変化などについてお聞きしました。 オープンコースとは、 目覚ましくIT技術が進化していく時代で、既存のエンジニアの社員をチームや企業の目標に合わせた最新のエンジニアリングスキルセットをそなえた人材に育てるプログラミング研修です。また、従来の​アップスキリングコースの​課題でも​あった​人数制限や​費用の​改善を​加え、​より​多くの​方​々に​機会を​ご提供できる​プログラムになっております。